微软游戏部门主管Peter Moore将离职 新主管来自EA
由. Jerry 将文章归档于 科技资讯
虽然微软强调游戏部门主管Peter Moore离职是出于家庭因素,和之前Xbox 360游戏机提列十几亿美元的维修费无关,但恰逢危机关口,微软以此分散用户注意力或一次找寻替罪羊也实属正常。来自Microsoft Watch的Joe Wilcox也认为,不管因为什么原因离职,摩尔离职对微软来说都是一大损失。
戏剧性的是Moore的下一个东家将是电玩游戏企业EA,担任EA运动游戏部门总裁;而接替其工作的Don Mattrick竟也恰恰来自EA,Mattrick此前曾是EA游戏部门总裁。
不过微软作为上市公司,Peter Moore离职也给它们带来不少麻烦:
当上市公司要对新聘用的执行官支付巨额补偿金的时候,必须向SEC(美国)提交关于薪酬明细的文档。而一些业界工作者已经在SEC中找到了相关的资料。
这份8-K报告(8-K报告是公司用来在季报和年报间隙,向SEC披露有关公司一些重大事项的信息文件。)表明,彼特摩尔将会收到"补偿其离任微软后损失的一次性补偿金1,500,000美元(税后)"。虽然该补偿金是针对摩尔在EA Sports未来两年的任期,但他会在一个月内收到;而如果摩尔在2009年7月19日前离开EA,他必须归还相应比例的款项。
摩尔还将收到330,000美元作为转职费用,不过一年内离开EA的话必须全额归还。而摩尔的基本年薪为550,000美元,同时年度奖金最高为 412,500美元,即摩尔每年最多可以拿到962,500美元(税前)。摩尔还将获得350,000的EA认股权和50,000的限制股份。报告中还包括其他的一些优惠和限制条款。
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